De acuerdo con el Estatuto Básico del Empleado Público, es posible el nombramiento de funcionarios interinos en las siguientes circunstancias:

Respuestas: AEl exceso o acumulación de tareas por plazo máximo de nueve meses, dentro de un periodo de dieciocho meses.
BPor necesidades del servicio por un plazo máximo de tres meses.
CPara el desarrollo de funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial.
DPara la sustitución permanente de los funcionarios titulares.
Oposición: Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado
Bloque: Administración de recursos humanos
Tema: Tema 1. El personal al servicio de las Administraciones públicas: concepto y clases. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Régimen jurídico.
Ley: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público

Valora esta pregunta

opojust.com usa cookies de analíticas anónimas, propias para su correcto funcionamiento y de publicidad. Nuestros socios(incluido Google) pueden almacenar, compartir y gestionar tus datos para ofrecer anuncios personalizados. Al hacer click en "Aceptar todas", aceptas el uso de todas las cookies. Si rechazas, solo usaremos las cookies necesarias para el funcionamiento básico de la web. Puedes saber más en nuestra página de privacidad y cookies.